岗位职责：

1.负责董事长的日常工作安排，包括行程预约、协调和安排相关事宜，确保董事长工作的高效有序；

2.起草董事长日常对外的公文、报告等相关文书资料；

3.根据董事长的指示，跟踪、协调和推进各部门的工作，并定期汇报工作进展；

4.传达董事长的经营思想和策略，确保各部门理解和执行；

5.协助董事长进行商务洽谈和公关活动，处理公司重大突发事件；

6.组织安排公司级会议，记录会议纪要并跟进决议的执行情况；

7.管理公司机密文件及档案，制定和完善公司公文流转程序；

8.负责与政府单位、协会及重要客户的联络和接待工作。

任职要求：

1.年龄25-40岁，形象良好，举止得体；

2.本科及以上学历，工程管理、土木工程，国际贸易等相关专业；

3.5年以上工程管理经验，熟悉工程公司经营管理；同时熟悉了解国际贸易相关业务优先考虑；

4.性格外向，活泼中不失沉稳，出色的人际沟通和协调能力，能适应出差；

5.具备较强的抗压能力、自我管理和约束力。

薪资：8000-15000
福利待遇：周末双休，五险一金，加班补助